課程收益:
●學習財務人員職業(yè)道德的內(nèi)涵和主要內(nèi)容,提升財務人員的職業(yè)道德認知水平。
●助力全面風險管理體系建立,提升企業(yè)內(nèi)控管理水平,強化風險管控能力。
●通過案例學習幫助學員構(gòu)建職業(yè)道德系統(tǒng)思維,提升對財務工作的把控能力。
●幫助企業(yè)建立反舞弊內(nèi)控流程,打造沒有貪污的企業(yè)凈土。
課程時間:0.5天,6小時/天
課程對象:企業(yè)財務人員、管理干部等
課程方式:講授與參與、分析案例、情景代入練習;講授與學員參與相結(jié)合;案例分析和情景模擬相結(jié)合
課程大綱
導引:不翼而飛的現(xiàn)金
一、財務人員職業(yè)道德內(nèi)涵
1. 社會主義核心價值觀和財務人員職業(yè)道德
2. 財務人員職業(yè)道德的構(gòu)成要素
3. 財務人員職業(yè)道德的作用
4. 財務人員職業(yè)道德八大準則:愛崗敬業(yè)、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持準則、提高技能、參與管理、強化服務
案例:被“摟草打兔子”的某國企財務貪污案
二、財務人員職業(yè)道德的對象
1. 社會責任
2. 企業(yè)職責
3. 職業(yè)價值
4. 內(nèi)控需求
案例:劉強東被收銀員坑的啟示
三、財務人員職業(yè)道德三大防線
1. 第1大防線:自我約束
1)職業(yè)榮譽
2)團隊歸屬
3)成長預期
4)執(zhí)業(yè)感受
2. 第2大防線:企業(yè)制度約束
1)全面風險管理體系
2)財務人員畫像
3)建立問責機制
4)AB角制度
5)崗位適格性評估
3. 第3大防線:法律法規(guī)教育
1)企業(yè)正確的價值觀
2)關注財務人員的執(zhí)業(yè)風險
3)人力資源整體合規(guī)
四、財務人員職業(yè)道德風險防范
1. 不相容崗位分離原則
2. 舞弊三因素分析法
3. 內(nèi)控制度的問題
4. 財務日常工作中的風險
5. 虛開發(fā)票涉及的法律責任及防范
6. 偷稅涉及的法律責任及防范
7. 職務侵占涉及的法律責任及防范
案例:寶強和馬蓉案中的職務侵占
五、全面風險管理
案例:全面風險管理的價值--助力企業(yè)發(fā)展
1. 舞弊調(diào)查中的風險與合規(guī)問題
2. 舞弊調(diào)查基本流程和調(diào)查計劃的制定
3. 證據(jù)鏈理論與實踐
4. 訪談與筆錄
5. 供應鏈舞弊調(diào)查指南
——提煉與總結(jié)、結(jié)語、答疑互動